你可曾发觉一种奇特的现象?同样处于大概三十岁上下的年纪,有的人已然购置了房产、买下了车辆,事业取得了成功,有的人却依旧在为租赁房屋的费用而发愁,在职场上毫无进展、原地踏步。每当夜晚十分安静,望着朋友圈里他人的辉煌时刻,你是否也会不由自主地问自己一句:难道真的是命运如此吗?今天我打算分享一位相识八年的朋友阿杰的故事,他在过去一年当中的亲身所经历的事情,或许能够给你带来不一样的答案。
在深圳,阿杰是我所结识的首个朋友,于2018年,一场互联网行业交流会上我们添加了微信,彼时他刚从一所二本院校毕业,进入了一家创业公司担任产品助理,我们常在微信上交流,对工作之事加以吐槽,谈论行业动态,眼见着他从产品助理逐步晋升为产品经理,去年他跳槽至一家知名的互联网大厂。
那个夜晚,是2025年3月初的某一天,阿杰忽然约我去喝酒。有一家小酒馆,处在南山科技园的附近,就在那儿。他脸上尽显疲惫,这般对我讲:“老张,你说说看,难道我是命运不佳之人吗?迄今为止,我进入眼下这家公司已然过去一年多时间了。每日都加班至凌晨时分,并且好几个项目我都参与完成了。可是,这次晋升名单之中却又不见我的名字。与我一同入职的小王,他毕业于名校。平常看起来,努力程度似乎不及我。凭什么他就能够获得晋升?”。
我将酒杯端起,并未急忙作出回答。阿杰所拥有的经历,使我忆起众多职场人的困惑,那便是,当咱们付出了努力,然而却未获取到预期之中的回报之时,极易把缘由归结为“命不好”。但事实果真如此吗?
那天夜里,阿杰喝了好些,话语零零碎碎,讲了好多。他讲自身打小就不属于运气佳的那种人,考高中差了些许分数,考大学又被调剂专业,找工作之际屡屡遭遇阻碍。好不容易进入了大公司,却又碰到这般不公平的晋升情况。他甚至于开始滋生疑虑,是不是自己这辈子就如此了,无论怎样奋力都追赶不上那些“命运好”的人。
我向他发问:“那么你认为小王得以晋升的缘由是什么呢?仅仅是由于他毕业于名校吗?”阿杰瞬间愣了一下,而后说道:“并非如此,他的确有几个项目完成得相当出色,与领导之间的关系也相处得颇为融洽。然而我也并不逊色呀,我每日都是最早到达并且最晚离开,对待工作做事也可谓细致,领导交付的任务从来不会有丝毫折扣。”。
2025年4月中旬的时候,阿杰所在的事业部请了一位行业前辈来做分享,对于这件事,阿杰是知晓的。就在那天下午,前辈讲了一个观点,这个观点让阿杰印象深刻。前辈讲的是,就很多人而言,他们以为命运是天注定的,然而实际上,命运更像是一个人的思维模式以及行为习惯长期积累之后所得出的结果。先辈说了这些之后,又提出另一问题,先辈问阿杰,你觉得自己努力了,可是你所做的努力究竟是有效努力还是无效努力呢?
阿杰在分享完毕之后,主动添加了前辈的微信。就在当天晚上的时候,他给我发送了一条相当长的消息。声称忽然察觉到自己以往大概弄错了。他始终认定自己“命运不佳”,于是在工作期间老是怀揣一种“我费尽心力了然而结果就任由它去随缘”的心理状态。这种心理状态致使他更加留意自身有过多少付出,而非结果究竟是怎样的。
二零二五年五一假期时,阿杰没跟往年一样回老家,只是留在深圳去复盘自身过去一年的工作,他把每一个项目由头至尾梳理了一回,发觉了一个问题,他的确做了好多事,可是大多都是重复性的执行工作,很少去思索怎样优化流程、怎样创新,而小王能够脱颖而出的缘由,是因为每次做项目都会进行复盘总结,持续优化自己的工作方法。
在5月10日那天,阿杰于微信之上给我发送了一张照片,那照片呈现的是他新近购置的笔记本,其第一页书写着:“自今日起始,不再去抱怨命运不佳,而是思索怎样能够做得更为出色。”他讲道,他打算开展一项实验,借助一年的时长,瞧瞧“命”究竟可不可以凭借自身的努力予以改变。
6月,阿杰所属项目组承接难题一个多月得线上新功能,需求频繁变,开发资源有限,以往此情阿杰或怨领导接需求乱,怨产品经理不可靠,此次他主动寻项目经理,提议每日下午开15分钟状况会,及时同步进度与风险,且拉开发、测试共同梳理需求优先级。
6月15日那次站会上,阿杰提出了一套关于需求变更的管控流程,最开始的时候存在有人觉得麻烦这种情况,然而执行了一周之后,却发现效率显著提升。7月初的时候,功能顺利上线,而且比预期还提前了两天。在项目复盘会上,部门领导特地表扬了阿杰,声称他在项目管理方面有了极大进步。
8月的某个周末,阿杰邀约我去登山。于梧桐山半山腰休憩之际,他陡然言道:“你可晓得?我近来在研读一些心理学方面的内容,发觉那些被称作‘命好’之人,实则都存有一个共同特性——他们碰到问题时的首要反应是‘我可做何事’,而非‘为何倒霉的再度是我’。”。
8月底的时候,阿杰主动提出申请,要参与公司一个全新业务的孵化项目,这个项目是从无到有的,面临的挑战相当大,然而阿杰表示他想要去尝试一下,在项目启动之后,他每一天都会去记录工作期间碰到的问题以及对应的解决方案,到了周末他还会抽出时间去学习新的知识,有过好几次项目推进过程中遭遇了困境,他也曾有过动摇,不过每一次他都会回想起那位前辈说的“有效努力”。
9月中旬,一个深夜时分,阿杰给我发送了一条微信,内容是:“刚刚加完班,今天成功解决了一个技术方面的坑,虽说感觉累,不过很有成就感。以往觉得加班是为公司而做,如今觉得每解决一个问题,都是在给自己积累经验。”我能够感觉到,他的心态正发生着微妙的变化。
10月底的时候,新业务项目进行了首次亮相,在公司内部举办的产品评审会上收获了不错的反馈。阿杰于项目汇报当中,总结了此次从0到1的经验,并且提炼出了一套适应新业务的产品方法论。这次汇报叫更多人见识到了他的能力,就连其他部门的同事都主动添加他的微信去请教问题。
11月的时候,阿杰显著地忙碌起来,除了他所负责的项目之外,还着手带领两个刚入职的同事。有一回,我于微信上询问他近来状况如何,他回复了一句话:“还不错,尽管忙碌,然而感觉自己每日皆在进步。以往老是觉得自身命运不佳,如今发觉,所谓能够转运,实际上就是自身变得强大起来了。”。
2026年1月,公司开展年度绩效评估,阿杰取得了入职以来首个A,不但薪资得到提升,还收获了颇为丰厚的年终奖,然而他对我讲,这些成果固然令他欣喜,可真正使他愉悦的是,他终于摆脱了“命不好”这一观念的束缚。
二月初,春节前的那一周,阿杰于微信之上告知我,他收到了晋升答辩的通知。二月二十五日,答辩通过,他正式得以升任高级产品经理。那天夜晚,我们再度相约于那家小酒馆,阿杰举起酒杯言道:“老张,我如今已然明白,所谓的命好命坏,实际上是我们自己一步步走出来的。先前我把过多精力耗费在抱怨之上,如今我只专注于自己能够做些什么、怎样做得更佳。”。
彼时,我望向他,脑海中浮现出一年之前那个满脸尽显疲惫之色、不断抱怨命运对其不公的他,内心由衷地升腾起为他感到高兴之情。这一年里所发生的变化,并非是运气陡然之间就变好了,而是他凭借着改变自身的思维以及行为方式,从而创造出了专属于他自己的上好运气为之。
3月初的时候,阿杰发了一条朋友圈,配图乃是他这一年的笔记本,有厚厚的好几本。他写道,以前一直觉得命运是个玄之又玄的学问,如今却觉得命运本质上是一道数学题,那就是,你的思维方式乘上你的行动力,再乘上时间的复利,所得到的结果便是你的人生。他还提到,感谢这一年努力奋进的自己,也感谢那些在他困惑之际给他点拨的前辈以及朋友。
3月18日,此日即为今天早上,阿杰给我发送消息,宣称正准备报名去参加一场行业认证考试,还为自己设定了一个新目标。我询问他难道不觉得累吗?他说道:“累是理所当然的,然而却比那种瞅不见希望的迷茫要好太多了。起码当下每一步都迈得极为踏实。”。
阿杰所讲的故事,使我忆起心理学领域里的一个概念,此概念名为“控制点理论”。简单来讲,它指的是人对于影响自身命运的那些力量的认知倾向。要是你觉得命运乃是由外部力量所决定的,那么就会形成“外控型人格”,在遭遇挫折之际容易选择放弃。要是你觉得命运是掌握在自己手中的,那么就会形成“内控型人格”,在碰到困难的时候会更为积极主动地去思索解决办法。
那些在我们眼中被视为“命好”的人,常常并非生来运气便佳,而是在无数回的选择当中,均做出了相信自身能动性的抉择,做出了采用行动来取代抱怨的抉择。这般选择,在一两天内难以看出差异,然而历经一两年、十年八年,便会累积成截然不同的结果。
所以,下一回当你感觉自身“运气欠佳”之际,不妨停顿下来询问自己:此刻我能够做些什么,得以让状况变得稍好一些?哪怕仅仅是极为微小的一点,随着时间不断积累,也足够用以转变命运的发展趋向。
看完阿杰所经历之事,各自而言,你会存有怎样的感想?你是否有着与之相似的经历,又或者对于“命运”有着属于自身的理解?欢迎前往评论区域分享你自身的故事。要是感觉这篇文章曾对你产生启发,千万别忘了点赞,收藏起来以便日后提醒自己,同时也欢迎转发给身旁正处于迷茫状态的朋友。关注我,一同在成长之路彼此予以鼓励、携手共同进步。